AEIS考试培训中心说说促进工作与生活和谐 公民咨询小组将成立

　　人无远虑必有近忧，很多同学把报名AEIS入学考试的时间放在了2019年，现在在新加坡教育部官网关于AEIS的考试时间也已经出炉了。为了让大家更好的留学新加坡，AEIS考试培训中心继续报道新加坡留学最新资讯。

　　为了让国人在工作与生活和谐的课题上有更大话语权，政府将在两个月内成立公民咨询小组，邀请国人集思广益讨论如何优化职场文化。

　　新小组成员包括约50名来自不同社会背景、婚姻状态以及各行各业的雇主、全职或兼职员工等，他们会在今年9月28日至11月9日之间的四个星期六展开全天讨论，并预计在11月将一系列建议集结成报告提交给政府，政府会在2020年初期完成评估并作出回应。

　　小组由人力部长兼内政部第二部长杨莉明领导，她昨天到君乐皇府酒店(Grand Park City Hall)了解酒店推行的灵活工作制，事后接受媒体访问时强调工作与生活和谐(work-life harmony)的重要性。

　　由总理公署属下国家人口及人才署(NPTD)、人力部、社会与家庭发展部，联同李光耀公共政策学院政策研究所(IPS)成立的公民咨询小组，旨在更深入地探讨那些影响国人工作与生活和谐的因素，从而权衡利弊，寻求企业雇主、主管和职员都可执行的解决方案。

　　届时，成员将以小组讨论的方式进行脑力激荡，也有机会与人事部专员、商界领袖等交流意见。

　　杨莉明：职场文化会影响政策成功推行

　　杨莉明指出，随着新加坡社会节奏加快，要让工作与生活达致和谐并不简单，但这对于维持身心健康至关重要，而且无法单靠政策取得成果。

　　她说，职场文化会影响政策推行成功与否，举例而言，虽然政策允许新生爸爸申请陪产假，但他们如果感受不到雇主的支持，或许就不会去应用这类假期。因此公民咨询小组让雇主和职员得以同时参与讨论，从不同视角探讨如何优化职场文化。

　　鉴于全球经济放缓，杨莉明谈及如何鼓励雇主推行灵活工作安排时指出，雇主在应付当前经济挑战的同时，也应考虑如何改变对员工的管理方式，带领员工一起迈向转型历程。

　　落实灵活工作制酒店为员工设胶囊休息间

　　自今年3月，百乐酒店集团旗下的君乐皇府酒店推行一套灵活工作机制，包括让员工自由选择在早上8时至10时之间上班，每日只要达到九个半小时的指定工作时长即可。

　　女儿将满五个月大的杨曼君(35岁，销售协调员)说：“有了灵活上班时间，我每周一可以先送女儿去祖父母的家，晚些来上班，周五则会早点下班去接女儿，尽量争取多一些相处时间。”

　　酒店也在两年前为员工专设10个像太空胶囊的小型休息间，让交替分次轮班的餐饮部门职员趁休息时间补眠。

　　人事部执行官黄惠婷(28岁)说，以往这些员工在等待下一次轮班时，只能趴在桌上小憩，有了休息间就能更好地补充精力。

　　副总理兼财政部长王瑞杰上个月指出，政府将同国人在不同领域合作，除了工作与生活和谐，他也重点提及四个合作领域，即环境可持续性、住屋、青年行动与社会流动，这些领域的政民合作将由相关部门的部长带领。

　　探讨工作与生活和谐的公民咨询小组从7月15日起开放申请，有兴趣参与的年满21岁新加坡公民，可在本月31日之前，到网站http://www.ideas.gov.sg/public/CitizensPanel_WorkLifeHarmony登录，或在办公时间内拨打热线65165603报名，获选参与者将在9月初接到通知。

　　新一轮的AEIS考试越来越近，备考的考生们如若遇到了AEIS考试词汇量需要多少、新加坡AEIS成绩查询以及新加坡AEIS考试报名时间等问题都可以在线咨询我们哦!